Introducción:
Muchas veces, cuando trabajo con grupos de mujeres, escucho comentarios como: “Edison, ¿por qué siempre hay tanta competencia entre nosotras?” o “¿Cómo podemos aprender a apoyarnos más en lugar de competir?”. Este tema es una realidad en muchos ambientes laborales, pero también creo firmemente que podemos cambiarlo. Hoy quiero hablar contigo sobre cómo transformar la rivalidad en colaboración, empoderándonos mutuamente para crecer mutuamente.
Edison, ¿Por Qué Existe la Rivalidad Entre Mujeres?
Cuando mis clientas me preguntan esto, suelo responder que la rivalidad no es algo inherente a las mujeres; es el resultado de años de mensajes culturales y sociales que a todos nos han enseñado a competir en lugar de colaborar.
Factores sociales:
Desde pequeñas, muchas mujeres han recibido mensajes de que el éxito de una es la pérdida de otra.
Ambientes competitivos:
En lugares donde los recursos, como oportunidades de liderazgo, son limitados, la competencia tiende a intensificarse.
Inseguridades personales:
La comparación constante puede alimentar la rivalidad.
Pero como siempre digo:
“Es posible cambiar esta narrativa y convertirse en aliadas en lugar de rivales.”
¿Cómo Cambiar la Rivalidad por Colaboración?
Muchas mujeres me dicen:
“Edison, quiero mejorar la relación con mis colegas, pero no sé por dónde empezar.” Aquí algunos pasos que recomiendo:
Reconoce tu valor:
Cuando te sientes segura de lo que aportas, es más fácil valorar el trabajo de otras mujeres sin sentirte amenazada.
Cambia la narrativa:
En lugar de pensar “ella es mi competencia”, piensa “¿cómo podemos complementarnos?”.
Comunicación abierta:
Habla con tus colegas sobre cómo colaborar mejor. A veces, la rivalidad surge de malos entendidos.
Celebra los éxitos de otras mujeres:
Cuando apoyas a alguien más, también te estás fortaleciendo a ti misma.
Recuerda: “Cuando una mujer avanza, todas avanzan.”
Edison, ¿Cómo Puedo Empoderar a Mis Compañeras?
Siempre recomiendo comenzar con pequeños actos de apoyo. Por ejemplo:
Reconocer su trabajo:
Un cumplido sincero puede marcar una gran diferencia.
Compartir conocimientos:
Enseñar lo que sabes no te quita valor, lo multiplica.
Crear redes de apoyo:
Propón reuniones regulares para discutir ideas y apoyarse mutuamente.
Como suelo decir:
“El verdadero éxito no es solo personal, es colectivo.”
Conclusión:
La rivalidad entre mujeres en el no tiene que ser una realidad. Con pequeños cambios en la forma de pensar y actuar, se puede construir un ambiente donde todas crezcan juntas. Como siempre digo: “Cuando dejan de competir y empezan a colaborar, el verdadero poder femenino emerge.”
“Transformando vidas con entusiasmo y Passion,
Edison Lozano.”
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